你好！公司规章制度有辞退相关条款，没有开除相关条款，公司通报我违反规章制度开除
你好！公司规章制度有辞退相关条款，没有开除相关条款，公司通报我违反规章制度开除，向仲裁委提起诉讼时候，将公司的开除通报给仲裁委时，无意间听仲裁委人员讲可以获得补偿金，在此请问其是根据什么，就可以判定可获得补偿金？而不首先定论能获得赔偿金？难道是公司通报用了“开除”
被开除公司给的单子确实辞职申请单，他们说公司就一种单子，辞职跟开除是一样的!我因带回家洗没穿被抓到，跟他们理论，他们就说我态度不好，要开除我，却给了我一个辞职申请单，我要开除的单子他们说没有，就一种~！ 公司制度： 在工作区域未穿工作裤一次：警告一次！（公告贴出）
我们工厂有位电工,能力不足,机器坏了经常性修不好,还要请外面的人来修,此人还经常违反公司规章制度,出言恐吓管理人员,开除这种员工,公司要不要给予赔偿?
在公司里违反了一项规定，被值班的班长数落，个人觉得这项规定的存在与否都无关重要，于是与他发生冲图，想请教这样被开除是否有经济补偿。
你好！我刚进一家公司一个半月，突然接到被辞退得消息，我还处于试用期，而且我也没有违反公司得规章制度，
你好！我刚进一家公司一个半月，突然接到被辞退得消息，我还处于试用期，而且我也没有违反公司得规章制度，他们的做法违反了劳动法了吧！我又没有权利申请劳动仲裁！
你好，我想咨询一下。我所在的公司在我没有违反告诉规章制度的情况下要解雇我
你好，我想咨询一下。我所在的公司在我没有违反告诉规章制度的情况下要解雇我，只是口头通知我，我签订的是无期限劳动合同。像这种情况我该怎么做，公司是否需要赔偿我，该赔多少
你好！因违反公司制度，被开除，公司扣了我1000多的工资，这
你好！因违反公司制度，被开除，公司扣了我1000多的工资，这样做行吗
你好我被公司开除的通报我没有看到也不知道第二天我就和公司签了
你好我被公司开除的通报我没有看到也不知道第二天我就和公司签了离职手续在我签完后他们把通报才下发下来这样我是否可以领取失业金谢谢帮忙
公司辞退我不给工资，当时签了协议在辞退六个月内结清工资，现在直接去不给了，我也没有违反协议上的条款
公司辞退我不给工资，当时签了协议在辞退六个月内结清工资，现在直接去不给了，我也没有违反协议上的条款。
你好，想了解一下员工因为违反公司规章制度后被开除，他离开时没有做任何工作交接
你好，想了解一下员工因为违反公司规章制度后被开除，他离开时没有做任何工作交接，负责的部分业绩提成还没有到没有回款时间甚至有部分款项要半年以后才能结清，这种情况下，如果他要回提成，对公司非常不公平。请问这个提成真如他所说的一分不少都要给他，不给就在公司闹。
公司规章制度只有辞退条款。而没有开除条款，公司通报是写的开除
公司规章制度只有辞退条款。而没有开除条款，公司通报是写的开除。那么请问是不是可以否认开除不成立，而追求赔偿金或者补偿金？
