我是一家担保公司的调查员（负责汽车贷款），前期有一项目，我司为客户向银行担保贷款46万，经复核当时客户所提供贷款的车辆型号不对，该车只能贷27万左右，后与客户及车商协商客户提前还了10万，公司说我没有尽到责任我被公司内部作了停单处理，但我上门调查时客户就是告诉我高的那个车型，经我多方查证这起事件我们公司完全可以在银行放款前规避风险的(因在银行放款前客户的车辆合格证就交到我们公司且又专门的贷后管理人员负责审查的，当时就提供了一个假的合格证一查就知道不对啦)，后面公司恢复了我的业务，一段时间后，公司又发现该客户把车押给了外面的贷款公司，且车现在被处理了，追不回来啦！公司再次查资料发现该客户的反担保人资料不真实（当时有一个对我司提供连带保证责任的担保人），反担保人资料本应该我面签的可当时才刚从房贷业务部门调到这个岗位不久业务不熟，因该项目当时上报时比较急申请人在一头、担保人在一边约不到一起，担保人的资料就由一个业务部门的员工去签的，现在客户没有钱还上银行剩余的贷款约35万左右，又找不到车，公司要追责，想让我同该项目的业务员承担，我想问下我在这起事件中应该承担多大责任？谢谢啦！各位律师，急急
谢谢！大家，但就这件事我想问下全责100%的话？那我应该占多少呢？就拿35万为基数的话我最多承担多少呢？还有就是公司如果通过此事辞退我合法吗？
事情是这样的，我是公司的一名出纳，管理着公司的现金。前些天公司一个同事刘某找到我让我帮她一个忙，据她说她的一个朋友，农村信用社卡、手机之类的物品都丢了，卡里好像有8000块钱，但是她没有挂失，想让刘某帮她查一下卡里面的钱还在不在，于是刘某就在百度上查找了一个农村信用社的电话（其实是骗子电话），打了这个电
你好我的公司让我的直系亲属为我提供担保，担保如果因为我的原因对公司造成损失且我个人无赔偿条件的话由担
你好我的公司让我的直系亲属为我提供担保，担保如果因为我的原因对公司造成损失且我个人无赔偿条件的话由担保人无条件进行赔偿。请问这种担保合法吗？
您好，律师，事情是这样的。 我在工厂工作了1年零八个月。期间通知我去交保险，我当时由于工作太累不想干了，就没去办理，结果一干就是1年零八个月。 我现在想要求工厂给我补交保险或者补偿，而且工厂也没给我签劳动合同，可是今天去找他们，工厂却说给我签的临时劳动合同了，当时通知我办理保险我没去，是我个人的
员工并非完全因个人过失对公司造成损失的,公司处罚员工合不合理?
本人在一个汽配厂工作5年，换机种时别人没给我交接清楚不小心损坏了一把铣刀。公司要对我进行记小过的处罚。请问公司的做法是否合理？
请问：年薪制员工，因公司编制，在年底前被裁员，在职期间公司每月只支付基本工资及部分补贴，除此之外本年度在职期间的每月未下发的（即，如可以工作到年底，将作为年终奖下发的那一部分）工资是否仍然可以申请得到补偿呢？此外，还有什么可以为自己争取的应得的补偿呢？
我是一名店长，身体出现原因，导致店面不能开使公司损失，公司炒了我还要索赔！
我身体临时出现了问题，在那天入了医院，也就是在这个月一号入院，然后二号本来需要有人值班的，但是我因为昏迷了，没有醒，所以没安排人值班，导致二号一天没人在公司，客户投诉。我昏迷了没有通知到公司，也没有安排人那天去值班。公司以此为由炒了我，也向我索赔了！我该怎么办呢？
员工入职三个月，因他个人原因不愿和公司签合同，要赔双倍工资吗？
我公司一员工入职三个月了，之前几次让他签合同都以过试用期后再签为借口不签，现在此人提出辞职了，但也没有办离职手续，就不到公司上班了，现在告到仲裁去了，要求赔付双倍工资，像这咱情况，法律支持赔付吗，公司有相关录音，证明公司给他了合同让他签，他以个人理由不签 还有他没有办离职手续，公司要不要寄快递给他让
我在水泥厂磅房工作，你给司机开水泥票的，由于我个人原因多发水泥500吨，约50万人民币， 如果需要我赔偿 我需要赔偿全部吗，而且我是赔偿水泥的成本价，还是赔偿利润价
