两年前我介绍两个人来新加坡工作。合同内容是《今介绍×××来新加坡工作承诺每月工资是六千,发工资后每月多出的一千钱元应交给我《里面是我的名字》作为酬谢,此协议自×××去新加坡正式工作第二天起生效,有效期至×××辞去工作回国前一天。》他们签过字,按过手印的,,现在想反悔不想给每月的一千元。先声明他们现在在新加坡是每月七千块人民币,我能打赢官司,,拿回那些钱吗/
用人单位只和我签定了一工作份合同,并且收走了,也没给我。没有给我上保险,这个算合同欺诈吗
用人单位只和我签定了一工作份合同,并且收走了,也没给我。没有给我上保险,这个算合同欺诈吗?我应该去那里去告
2年前跟外派公司签定了外派合同,派给现在的公司工作,但相当于是外派公司的员工。工作了2年多了,原来跟
几年前跟外派公司签定了外派合同,派给现在的公司工作,但相当于是外派公司的员工。原来跟外派公司签定的合同中写着如无变化,合同自动顺延。所以到现在一直没有再签过新合同。今年初,所在公司跟员工签新合同,即,是公司直接与员工签而不经过外派公司。问:如果是这样的话,员工和现在公司,外派公司的关系是什么?员工如
我和别人签定了三年工作合同只干了一年现在他们违约了,他怎么赔偿我的损失?
我和别人签定了三年工作合同只干了一年现在他们违约了,他怎么赔偿我的损失?
您好,我在大石桥一家单位上班因为那样签定劳动合同,现在因为工作原因我们几个辞职了老板口了我们几个人一
我们在大石桥一家单位上班因为没有签定劳动合同,现在因为工资不满辞职了,但是老板口了我一个月工资,我可以要回来吗?要怎么样的法律程序/?
我单位与劳动者未签定劳动合同(他已经擅自离职23天,今天向劳动部门投诉) 但他离职前因为工作多次重大
我单位与劳动者未签定劳动合同(他已经擅自离职23天,今天向劳动部门投诉) 但他离职前因为工作多次重大失误导致我单位严重经济损失 请问如何赔偿?劳动者是否需要赔偿我单位? 谢谢! 急~~~
各位专家好,我是大连的打工人员,我在公司工作两年公司没有缴纳各种保险,也没有签定劳动合同,中间有承诺过我们会缴纳保险,可迟迟没有落实,并且公司并没有在劳动保险部门进行开户,目前我还没有正面和领导谈辞职,想先咨询下该怎样做,需要提交什么证据,当地的保险部门说如果不开户我们是没办法得到保险方面的补交,在
在单位工作两年一年后才每月给补二百元保险费,没有签定劳动合同,现在被迫辞职,可以告单位吗?
在单位工作两年一年后才每月给补二百元保险费,没有签定劳动合同,现在被迫辞职,可以告单位吗?
工作两年半没签定劳动合同,这样会产生无固定期限劳动合同关系吗?
工作两年半没签定劳动合同,这样会产生无固定期限劳动合同关系吗?是否能要求赔偿双倍工资? 仲裁以下来了,只判决我所在的公司补交这两年半的养老保险,不赔偿双倍工资。如果上诉法院是否能赔偿双倍工资。(我现在还在该公司上班)我现在怎样做才能双倍工资的利益?