在上海夜总会办了ic卡，公关那种。没交社保甚至没上班，第二天就不干了。公安局记录会让用人单位查到吗
如题。 我打上海公安热线咨询了一下，他说不会有任何记录，只要单位没给你交社保，以后住宾馆公安局不会来查你，以后找工作时用人单位也不知道你在夜总会干过，是这样吗？ 我其实是让人忽悠了，网上看到个招聘信息，抱着试试看的态度，去办了ic卡，后来觉得不太好，第二天就走了，班都没上，更别说交什么社保。是不是只有在单位交了社保，这个工作记录才会跟你一辈子？ 总结下来这么几个问题。 1，像我这种情况，没交社保的情况下，ic卡办了，以后出国，登记住宾馆，登记结婚，找工作这些到底有影响没？ 2，如果真有记录，销卡了之后还有记录吗 3，他给我办的ic卡还没办好，卡都没拿到手我就直接走了，销卡时需要带原ic卡去吗，还是只要带身份证就好？ 4，一个人的身份证里有什么样的记录，好也好不好也好，自己能查吗？如何查？去公安局？
用人单位单方出具解除合同文书，本人收到后第二天没去上班，一，二审法院判决为协商解除劳动合同，合法吗
用人单位单方出具解除合同文书，本人收到后第二天没去上班，一，二审法院判决为协商解除劳动合同，合法吗？什么是协商解除劳动合同。不服要申诉有法定条件吗。我认为是违法解除的。 用人单位没和我就解除合同协商过，单方解除合同的,一，二审法院是以第二天没去上班为由判决为协商解除劳动合同的。第二天就提出要经济赔偿金
用人单位没给员工买社保.如今在上班时间病倒.如何得到合理的权益?
员工在用人单位工作了四年时间.但是单位一直没给该员工买社保,如今该员工在工作时间突发高血压导致脑部出血.现在昏迷不醒有三天了.而且每天的医药费要7千多.家属负担不起这么高的一个医药费.请问现在该用人单位是否对该事件负责.如用人单位要推卸责任,我们该如何维护我们的权益?该员工的家属该通过什么渠道去争取?
上班时间因病死亡，用人单位未购买社保和其它保险。可要求赔偿吗？
爸爸57岁，在该单位任职门卫2年多，上班时间到单位旁边的大排档买早餐，因心脏病死亡。他每天都是和其它一名门卫轮流外出买早餐的。可要求单位赔偿吗？
一家用人单位口头承诺要我去上班，第二天去签协议的时候，用人单位又反悔说不要了
一家单位的老板打电话让我去他们单位上班，先电话沟通了几次，然后去面谈了，都谈妥了，就让我赶紧把现在的工作辞了。 我就把现在的工作辞了，第二天到他单位去报道，准备签协议，到他们公司，老板娘说不要我，我是一个刚结婚的女的，老板娘说万一我马上生小孩怎么办，还不能辞，还要白给钱，最后老板娘说了算，不要
我夫妻在一个温泉度假中心上班，上了2个月，前一个月也不肯发工资后来我们一直找公司要拖欠了半个月才发了后来感觉这个单位不讲信誉决定辞职，又过了一个月用人单位好像感觉我们要走了，不准备决算我们工资一拖在拖，现在很苦恼不知道怎么办，前提是我们没有签订合同，找单位领导，也不给发后来我们说找劳动部门告你们，结
在没有拿到毕业证之前，到用人单位上班的这段时间不算是工作吗？
我于2010年3月到单位上班，六月拿到毕业证，一直工作到现在，现在需要单位开个工作证明，单位领导说我没有拿到毕业证之前不算是工作，这还有理吗？难道我们这些上学的学生为单位工作服务就是白费的吗？
有一位亲人今年66岁，在一大型超市负责守夜工作。在上班时间段突发疾病离世。但是用人单位和这个死者之间没有书面的雇佣合同。我想咨询下用人单位是否存在责任，该不该对死者家属赔偿
我与一家私企签了试用期的合同，2012.6.17-2012.9.17因店还未装修完，所以并没店里正式工作。现在用人单位要终止合同，我应该得到赔偿吗？需要赔偿我多少？
用人单位加班费低于国家标准，没签合同，没买社保，解除劳动关系，6月价工资没有结清？
用人单位加班费低于国家标准，没签合同，没买社保，解除劳动关系，6月价工资没有结清？那我去仲裁，被仲裁的这个人的名子，是班长还是课长，还是法人呢？
工作一年四个月，用人单位只给买社保和失业保险，但是一直没有签署书面劳动合同
工作一年四个月，用人单位只给买社保和失业保险，但是一直没有签署书面劳动合同，单位这样做妥否？打工者该如何维权？？？
