租赁房屋一年，我只住了两个月，房东就把我撵了出来，租赁协议上写着毁约应付给对方十倍毁约金，但房东只给了我这一年的钱，我想请问律师甲方是不是应付给我毁约金？
厂房租赁协议 经甲乙双方协商达成如下协议： 一、 甲方位于东屿村浦潭边850平方米（其中空地350平方米）的厂房租赁给乙方使用。租赁期为5年，即从2009年6月1日至2014年5月31日止。厂房租金为24000元/年，乙方每半年缴12000元租金给甲方。 二、 乙方应在租赁期满前一个月提出是否继租，经甲方同意后重新协商，在同等条
尊敬的律师先生好，我是明年7月毕业的应届生毕业生，我11月签了华为的校园三方协议，但是他说要毁约一定要等到明年6月1日之后才可以办理，这样其他公司要和我签约的话就不能签三方协议了。华为这样的做法是不是不合法的？
你好，与公司签了劳动合同和保密协议及竞业禁止协议，辞职后没有得到经济补偿，后面就到同行业工作，但并没有给之前的公司造成经济损失或名誉损失，如果这样我也算是违反保密协议及竞业禁止协议吗？会被之前的公司要求经济赔偿吗？经济赔偿会很多吗？谢谢
我是2012届已经毕业的毕业生，在学校期间和一家就业单位签订了三方协议，三方协议也没签订完，就我签字和单位盖章，学校没有签章。之后由于个人原因要毁约，但是单位不同意毁约，单位直接说别来报道就行了。现在毕业了，学校不给派遣，没有报道证，学校说只有先毁约才能派遣信息。请问律师我现在是不是要继续和单位沟通解约
你好，目前我前公司认定我违反竞业禁止协议，要求按合约赔偿，我现在的公司考虑到我有竞业协议在身上，将辞退我。我想知道，如果我提交了赔偿给原公司是否这个协议可以终止？另：我现公司和原公司不是竞争公司（一个是原厂一个是代理），原公司只是不让大家跳槽逼迫大家签订包括先公司在内的竞业协议。我是否有机会找申述要
劳动部门这样做，是不是带头违反了劳动法，还拿什么来维护劳动的法的商标法尊严。
你好，我在劳动部门工作超过10年（有工资表为证据），未签订任何的劳动合同（单位没有签订劳动合同的人员），工资福利待遇一直和正式职工一样，最近，主管部门出台了编外人员管理办法，我被告之要按照采取委托人力资源中介机构管理，用人单位购买服务办法确定聘（借）用关系，里面对工资福利（不得再参照机关、事业编制人员
劳动部门这样做，是不是带头违反了劳动法，还拿什么来维护劳动法的尊严。
你好，我在劳动部门工作超过10年（有工资表为证据），未签订任何的劳动合同（单位没有签订劳动合同的人员），工资福利待遇一直和正式职工一样，最近，主管部门出台了编外人员管理办法，我被告之要按照采取委托人力资源中介机构管理，用人单位购买服务办法确定聘（借）用关系，里面对工资福利（不得再参照机关、事业编制人员
我与当地粮食局2008年签订了厂房租赁协议，时间为15年， 到今年他们想提高房租，我不同意。他们要终止合同， 请问他们有这个权利吗？协议没有写明违约条款!
北京钰泽侬科贸有限公司打着国家工信部的授权名义与本人2011年7月27日签订出售我名下所拥有的信息名址伍个〔服务114〕〔房屋114〕〔汽车114〕〔医院114〕〔手机影城〕的信息名址合作服务协议，并收取本人5000元的信息名址平台维护费，并在本协议书中第五条注明［如本人在付费后一年内，公司方没能给本人信息名址出售成功，
