员工与公司签有劳动合同，缴纳五险一金，但公司没有按住房公积金规定给员工足额缴存住房公积金，请问是否违
员工与公司签有劳动合同，缴纳五险一金，但公司没有按住房公积金规定给员工足额缴存住房公积金，请问是否违法？如果公司坚决不足额缴存，法律能强制执行吗？谢谢
提问时间：2021-09-10
律师与用户的交流
特邀律师
协商不成，可以向公积金管理中心投诉。
用户
公积金管理中心只是讲跟厂里协商，没有解决，可以起诉吗
特邀律师
可以的。
没有更多数据了～
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