我父亲在工厂上班 下班打卡的时候和别人发生点肢体冲突，被对方一家人打成轻伤，已报警，现在人已经出院，
我父亲在工厂上班 下班打卡的时候和别人发生点肢体冲突，被对方一家人打成轻伤，已报警，现在人已经出院，法医判定是轻伤，当时人直接就被关进派出所，当时他们几个人的工资也是被厂里扣押，现在他们去厂里讨工资，厂里打电话给我们说工资要发给他们，这样的话，如果他们不赔付我医药费我该怎么办？就只能起诉打官司吗？打官司的话是否可以拿回我的误工费(因为腰上有伤还不能去上班)
提问时间：2021-06-12
律师与用户的交流
特邀律师
工资要给的，人被打伤了可以要求赔偿的，这是两个法律关系，没问题的
用户
如果对方拒付医药费的话 我起诉是不是可以拿回自己的医药费
特邀律师
刑事案子还没有移到法院，现在无法起诉要求法院保全打人方工资的。刑事案子移到你们就可以起诉要对方支付医疗费了
用户
起诉的话是否还可以要求对方赔付误工费等其他费用，是不是要移交到检察院才可以起诉
特邀律师
这个是刑事附带民事诉讼，一般都是到法院了才起诉，刑事和民事一起开庭的，可以要求赔误工费的
特邀律师
受轻伤那个人要做人身损害鉴定伤残等级的
用户
如果移交到法院了起诉了会不会存在医药费拿不回来的情况
特邀律师
除非对方什么财产都没有，那判决了才会拿不到钱，只要对方有钱就能拿到
用户
那我们在起诉之前是不是要先通过调解，流程是怎么样的
特邀律师
调解不是必经程序，调不调解是你们的权利，调不拢可以直接起诉
没有更多数据了～
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