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合同纠纷
我是2020年的毕业生,签了私立学校的就业合同,9月1日起生效,有6个月的试用期,试用期过后学校会开
我是2020年的毕业生,签了私立学校的就业合同,9月1日起生效,有6个月的试用期,试用期过后学校会开始给缴纳社会保险,也就是现在还没有缴纳社会保险。但我现在想参加中国银行的校园招聘,银行要求2020年的毕业生为初次就业,如果现在我与学校解除合同了还算初次就业吗?还可以报考银行吗?
提问时间:2021-07-08
律师与用户的交流
特邀律师
和学校解除劳动合同,就不算是初次就业,可以和银行方面协商处理
用户
那初次就业的标准是什么呢
特邀律师
签订劳动合同,就算是就业了
用户
如果我不说,银行会知道吗?银行会根据什么来核查是否与其它部门签过劳动合同
特邀律师
可以通过校方的学生档案查到
用户
我没有与学校签订三方协议合同,档案等都还在学校
特邀律师
那应该查不到
用户
只是去学校拿毕业证的时候填了一个表,当时是说找到工作的填一张表,没有找到工作的填另外一张表,我填的是找到工作的那张表,没有签三方协议
特邀律师
为了谨慎起见,建议和银行方面进行沟通,排除不必要的风险,一般单位招聘员工,不会像政审一样严格
没有更多数据了~
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