协议上写着按岗位规范培训支出费用折算成培训费来支付服务期违约金这样合法吗？岗位规范培训培训都是岗前培
协议上写着按岗位规范培训支出费用折算成培训费来支付服务期违约金这样合法吗？岗位规范培训培训都是岗前培训和单位内部员工的技能培训，没有额外送我去外部机构培训，这样的服务期协议合法吗
提问时间：2022-01-08
律师与用户的交流
特邀律师
是专项培训吗
用户
不是，就是岗前培训和单位内部的培训，但是协议上写着按岗位上规范培训支出费用折算成培训费，一年5000来算违约金，并没有送我去外面机构去专项培训
特邀律师
这个不合法
没有更多数据了～
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