劳务纠纷，本人入职公司，每周六天工作时间，因公司人事变动，现准备离职，请问是否可以申诉仲裁，要求支付
劳务纠纷，本人入职公司，每周六天工作时间，因公司人事变动，现准备离职，请问是否可以申诉仲裁，要求支付加班资，公司属于外资企业，劳务合同在公司人事部，请问是否有胜诉可能
提问时间：2021-10-22
律师与用户的交流
特邀律师
您手头都是什么证据
用户
有同事一起告，有打卡记录，有工资流水
特邀律师
可以胜诉的
特邀律师
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