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劳动纠纷
你好,本人临时工,5月10号辞职,到6月8号,整30天。工作内容,库管员,在入职前,前任库管也没有盘
你好,本人临时工,5月10号辞职,到6月8号,整30天。工作内容,库管员,在入职前,前任库管也没有盘库交接过,之前领导说让我带徒弟,会了就可以走了,今天我去办离职要签字,又说必要让我盘完库,才可以走,没有盘完库不准走,这样的情况下,我能直接走吗?
提问时间:2021-07-24
律师与用户的交流
特邀律师
可以直接离职
用户
那公司领导威胁我,说不盘库,她不签字,中介说,我不去就算自离,不给我发工资,如果公司克扣我的工资,我需要准备什么材料,去哪个部门投诉,本人西安。
特邀律师
离职也是需要支付工资的
特邀律师
去劳动监察大队投诉
用户
那我没有盘完库,这算是工作没有交接完了吗?公司借着这个理由克扣我工资怎么办?顺便说下,我们公司已经很久没有盘库了,而且上个辞职的也只交接正常工作,没有盘库
特邀律师
盘点跟你没关系
用户
为什么这样说,盘库交接,不是库管员交接正常工作范围吗?
特邀律师
里面不是有出入库的清单
用户
嗯是的,现在这些企业,我是临时工想要正常走,这么难!临时工不是辞职申请交了后,几天就可以走了?真的遇见四了,碰到人就把人占上不放
特邀律师
没有签订合同提前三天就行
用户
签订的第三方合同,和中介公司签订的的合同
特邀律师
中介签订的是服务合同,和公司是存在事实上的的劳动关系
用户
我现在可以直接不去上班,如果中介没有给我发工资?我去投诉他
特邀律师
可以
没有更多数据了~
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