跟公司签订劳动合同，由于工作量太大，身体承受不了，提出离职，提前30天，但是公司不给解聘合同，这种情
跟公司签订劳动合同，由于工作量太大，身体承受不了，提出离职，提前30天，但是公司不给解聘合同，这种情况怎么办？
提问时间：2022-01-20
律师与用户的交流
特邀律师
只要提前30日书面通知了单位，就可以离职
用户
现在就是说不给，可以让我离职，但是不给解聘合同
用户
这种情况怎么办呢
特邀律师
如果不给工资可以到劳动监察大队投诉
没有更多数据了～
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