离职三年的员工，原有的劳动合同丢失。为完善个人资料，回到三年前离职的公司申请补签合同，公司可以跟他补
离职三年的员工，原有的劳动合同丢失。为完善个人资料，回到三年前离职的公司申请补签合同，公司可以跟他补签吗？有什么风险？（之前签过合同有社保）
提问时间：2021-12-18
律师与用户的交流
特邀律师
您好，之前丢失当然要补签，什么时候做的就从什么时候开始
用户
她已经离职三年了，公司保留的他的合同也没了。劳动合同法规定员工离职后劳动合同至少保留两年备档。这个时候公司给他补签，他要是说公司之前就未跟他签过合同公司怎么办
特邀律师
这个没有办法，只能找他补签。
没有更多数据了～
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