法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
我与劳动公司签订了劳动合同,试用期六个月,我提前一个月向公司提出离职(有离职报告证明),并且以电子版
我与劳动公司签订了劳动合同,试用期六个月,我提前一个月向公司提出离职(有离职报告证明),并且以电子版的形式发送给我们经理,经理开始同意我走,但是现在我有急事要走,公司说年前不让离职,不允许我走,现在该怎么办,我有点急事
提问时间:2021-10-20
律师与用户的交流
特邀律师
过了试用期没有
用户
没有
特邀律师
那你提前三天辞职就可以走了
没有更多数据了~
李永专业律
河南信阳
电话咨询
崔新江律师
河南郑州
电话咨询
李政律师
河南商丘
电话咨询
郭永康律师
河南郑州
电话咨询
相关咨询
我和我们公司签订了劳动合同,试用期六个月,我提前一个月向公司
我和我们公司签订了劳动合同,但是劳动和同没有给我,我提前一个
本人与8月10日与新疆xx新电力技术服务有限公司签订劳动合同
公司员工手册上说明了要离职提前一个月递交辞职报告,但是现在因
与公司签订劳动合同是7月22日,合同期三年,写明试用期3个月
我是大四出来实习 然后公司并未与我签订任何劳动协议以及劳动合
我9月15日与公司签到劳动合同,为期三年。双方口头约定试用期
与公司没有签订劳动合同,不提前一个月辞职,可以当天离职吗?
本人与公司劳动合同于2022年5月31号到期,5月初公司在钉
本人与公司劳动合同于2022年5月31号到期,5月初公司在钉
咨询相关专业律师
更多郑州律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: