在泰康人寿上班，然后申请离职，主管说必须提前15天申请，不然按旷工处理，这样合法合理吗
在泰康人寿上班，然后申请离职，主管说必须提前15天申请，不然按旷工处理，这样合法合理吗
提问时间：2022-03-16
律师与用户的交流
特邀律师
你好，试用期提前三日即可。
用户
那可以怎么解决吗
特邀律师
签订劳动合同了吗？
没有更多数据了～
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