跟公司签了用工合同3年，合同上面有写不满3年提出离职，需要赔偿公司的损失，目前怀孕了，想离职需要赔偿
跟公司签了用工合同3年，合同上面有写不满3年提出离职，需要赔偿公司的损失，目前怀孕了，想离职需要赔偿吗？
提问时间：2021-08-21
律师与用户的交流
特邀律师
你好，是不合理的，可以提前三十日申请离职。
用户
能把当时的合同发给您看一下嘛？
特邀律师
可以的
没有更多数据了～
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