2009年2月我们夫妻二人进福建漳州一家公司，一直上班至2016年4月，因漳州公司总部厦门总公司在湖

2009年2月我们夫妻二人进福建漳州一家公司，一直上班至2016年4月，因漳州公司总部厦门总公司在湖南株洲市发展了一个项目，因公司领导信任，离家较近，所以公司委派我们两夫妻到株洲新公司上班至今，现因公司经营不好宣布公司清算，所以员工停薪放假，请问这种情况我可以找总公司要求赔偿吗？大概可以赔偿多少？

提问时间：2021-06-20

律师与用户的交流

特邀律师

可以，按照劳动合同法的规定，可以要求经济补偿金，一年补一个月，大约十个月

特邀律师

十个月平均工资

用户

需要提供证据吗？在福建7年没有签劳动合同，但有买社保

特邀律师

社保就是证据

用户

如果株洲这边的新股东可以安排我们新工作，还能要求赔偿吗？

用户

新公司股东

特邀律师

如果公司安排新的工作，就不能要求补偿？，注意是公司，不是股东

特邀律师

如果股东安排工作，属于另家公司，照样可以要求补偿

用户

肯定是另外一家，跟福建总部没关系

特邀律师

那就是和原公司终止劳动关系，当然可以要求补偿

用户

好的，谢谢您！

特邀律师

不用谢

没有更多数据了～