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劳动纠纷
在工厂上班,于八月二十二日提交的因病辞职的申请,公司没有同意,后期请假入院治疗,厂方联系说如果辞职的
在工厂上班,于八月二十二日提交的因病辞职的申请,公司没有同意,后期请假入院治疗,厂方联系说如果辞职的话工资按照百分之七十算,厂里压了三个月工资没有发放,没有给购买社保,后要求请假入院治疗,厂子不批准请假,于九月四号到当地劳动监察要求索要工资,之后如果不去上班的话对索要工资会不会有影响?公司合同有写无故离职的话工资不发放,我如果不去上班会不会要不回之前的工资?
提问时间:2021-12-03
律师与用户的交流
特邀律师
公司违法的,你可以仲裁维权!
用户
现在已经去劳动监察举报并索要工资,想了解不去上班的话对索要之前的工资有没有影响
特邀律师
有的。手续还是要合法解除
没有更多数据了~
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