单位有权单方面更改劳动时间吗，由8小时改为12小时，我是一名保安，咨询劳动监察大队说保安是特殊工种，
单位有权单方面更改劳动时间吗，由8小时改为12小时，我是一名保安，咨询劳动监察大队说保安是特殊工种，我和单位签的合同也有一条是单位有权更改劳动时间，这种情况我可以申请
提问时间：2021-10-24
律师与用户的交流
特邀律师
你解除就是了
用户
我解除劳动合同吗？这样可以主张补偿金吗
特邀律师
可以
没有更多数据了～
相关咨询
- 单位有权单方面更改劳动时间吗，由8小时改为12小时，我是一名
- 我是一单位保安，我们原工作时间8小时被单位改为12小时，因此
- 企业利用增加我们保安劳动时间（原8小时2400,改后12小时
- 2019年1月2日入职至今，单位未缴纳社保，举报劳动监察大队
- 本人于7月30号入职8月28号离职，没签劳动合同，没有社保，
- 单位未给劳动者签订劳动合同18年之久，并于8月份因单位改制，
- 您好律师，我是一名普通工人，我有三个问题想咨询一下：第一，单
- 您好！我是国企单位的一名刷车工人，两年前刚转这个岗位时，领导
- 在事业单位工作四年，未签合同未交社保，协商后拒绝补交保险或补
- 用人单位不给工资，还扣了毕业证。劳动监察大队有权利要求他们立
