在公司工作没有签劳动合同，工作量加重经常加班导致腰疼，咳嗽，领导故意刁难增加工作量，口头威胁不做就走
在公司工作没有签劳动合同，工作量加重经常加班导致腰疼，咳嗽，领导故意刁难增加工作量，口头威胁不做就走等难听的话。
提问时间：2021-11-18
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您具体想咨询什么？
用户
就是要去申请劳动仲裁，补偿看病的钱，强加工作量的钱，一天工作15-16个小时。
特邀律师
可以的
没有更多数据了～
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