法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
如果劳动者和公司之间的劳动不合法,那么劳动者与公司签订的劳动合同是否受法律保护,公司的兜底条款是否受
如果劳动者和公司之间的劳动不合法,那么劳动者与公司签订的劳动合同是否受法律保护,公司的兜底条款是否受法律保护
提问时间:2021-10-31
律师与用户的交流
特邀律师
违反法律规定的合同不受法律保护
用户
劳动者与公司从事的业务不合法,但他们之间签订了劳动合同,公司还有兜底条款,且劳动合同只签订了一份留在公司。那么劳动者与公司发生劳务纠纷时,劳动合同受法律保护吗,公司兜底条款受法律保护吗,劳动者可以起诉吗
特邀律师
违反法律规定的合同不受法律保护,你可以申请劳动仲裁
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
相关咨询
与公司签订了3年的劳动合同,合同到期后,劳动者无过错,公司不
16年3月份与公司签订了3年的劳动合同,还有三个月合同到期,
劳动合同是否是由公司法人或者代理人与劳动者签订,而不是由劳动
每天工作12小时 中介公司是否可以与劳动者签订小时工劳动合
律师朋友您好: 劳动者与A公司(劳务外包公司)签
各位律师好,想请教咨询以下问题:1、我所在的公司与员工签定了
劳动合同一个月到期,公司为了不想付经济补偿,劳动者找公司沟通
公司和员工签订劳动合同时,首页甲方的公司名称在打印时将 “
公司和员工签订劳动合同时,首页甲方的公司名称在打印时将 “
用人单位与劳动者签订劳动合同时未依法提供劳动者劳动合同的,该
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40275
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47589
人解决问题
电话咨询
在线咨询
何峤巍律师
北京朝阳
已帮助
27091
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: