法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
我与一个公司签订了一个寒假的工作合同,合同写着双方不构成任何劳动关系,也未写明未完成服务时间会有什么
我与一个公司签订了一个寒假的工作合同,合同写着双方不构成任何劳动关系,也未写明未完成服务时间会有什么处罚,只写了未按协议约定或未勤勉完成委托事项给公司造成损失需另行向公司做出赔偿,后来我嗓子发炎需要辞职,他跟我说离职需提前三天辞职,如果不提前辞职,造成太大影响,会扣除当日工资并另处罚两百,如果不完成当天工作则加大扣除金额或不发工资
提问时间:2021-10-31
律师与用户的交流
特邀律师
你好!不合理,也不合法,可以向劳动监察局投诉。
用户
图片信息,仅本人和律师可见
用户
这个是签订的合同
特邀律师
可以解除合同。具体操作可以点击头像查看联系信息。
特邀律师
别客气!
没有更多数据了~
石进学律师
河北保定
电话咨询
郝廷玉律师
河北石家庄
电话咨询
安旭飞律师
河北唐山
电话咨询
赵强律师
河北唐山
电话咨询
相关咨询
公司和我们签订了寒假工的劳动协议,本约定与二月二十日完成劳动
劳动合同已到期将近3周,公司仍未与我商量是否续签合同,合同上
未签订劳动合同未交社保,离职向公司提出解除劳动关系的通知书该
和一个劳务派遣公司签劳动合同,合同上面关于工资,工作时间,工
本人与2019年10.01日加入一公司工作,该公司为一个大平
本人为健身房团课教练,公司未于我签订劳动合同,无底薪,未缴社
大家好:我与19年12月到岗培训和工作,工作至今,上班半个月
17岁,在成都一家公司上了3个月的班,上班去面试时说明自己只
本人大学生,寒假期间于XX(天津)科技有限公司工作,直到离职
工作一年零2个月,没签合同,也没给交保险,寒暑假也不给生活费
咨询相关专业律师
更多张家口律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: