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劳动纠纷
我签劳动合同时劳动合同上明确写着一个月之内批准,两个月前我要求离职,写了辞职报告提交上去,一个月后到
我签劳动合同时劳动合同上明确写着一个月之内批准,两个月前我要求离职,写了辞职报告提交上去,一个月后到期,经理告知我没有收到辞职报告,同事可以作证,我的确交了,现在我又交辞职报告,经理告诉我现在不接受辞职报告,他说如果接受辞职报告的话,让我两个月以后再走,可是劳动合同上写着一个月之内批准,我如果不同意离职的话,公司有权利扣除我一个月的工资吗?
提问时间:2021-12-15
律师与用户的交流
特邀律师
无权扣除,你可以录像等其他方式证明你进行了提前告知
特邀律师
不需要他同意
用户
我的同事可以作证,我的确是递交了辞职报告。
特邀律师
劳动仲裁到时候需要你出示证据,你可以通过聊天记录,短信,等方式与负责人沟通补充证据,到时候遇到问题拿的出来
没有更多数据了~
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