法律咨询中心
110网首页>精选法律咨询>劳动纠纷

试用期说三个月 但我上了一个月就离职了因为工作量大 公司说不发工资 而且我试用期也没签合同 只写了

试用期说三个月 但我上了一个月就离职了因为工作量大 公司说不发工资 而且我试用期也没签合同 只写了入职申请表 表里面说要遵循公司规章制度 但我不知道规章制度是怎样 公司之前也没跟我说要提前1 2个月提辞职才可以走 然后就说不发工资 请问我还能要回工资吗 怎么要?
提问时间:2021-11-18
律师与用户的交流
即时法律咨询-法律微网
交流头像
特邀律师
可以要回的
交流头像
特邀律师
直接到劳动局投诉
交流头像
用户
要带什么呢 是可以要回的吗
交流头像
特邀律师
需要带劳动关系证明,是可以要回的
没有更多数据了~

相关咨询
咨询相关专业律师
辛艳茹律师 
江苏常州
已帮助 7306 人解决问题
电话咨询在线咨询
吴继成律师 
江苏常州
已帮助 4325 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多常州律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: