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劳动纠纷
试用期被主管口头辞退 之后也没有给我安排工作 三天后我过去这个主管又不承认有辞退我 要算我自
试用期被主管口头辞退 之后也没有给我安排工作 三天后我过去这个主管又不承认有辞退我 要算我自动离职 并且扣除我9天工资 这种情况我可以申请劳动仲裁吗?
提问时间:2021-10-05
律师与用户的交流
特邀律师
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
用户
能成功吗
特邀律师
保留证据了吗?
没有更多数据了~
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