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劳动纠纷
一月份早上忘记打卡两次,晚上有打卡,实际上了一天班,二月份因疫情无法回公司补单,公司按旷工两天处理,
一月份早上忘记打卡两次,晚上有打卡,实际上了一天班,二月份因疫情无法回公司补单,公司按旷工两天处理,两天等于五天工资来扣,合法吗?
提问时间:2021-12-28
律师与用户的交流
特邀律师
个人认为这种做法不合法。
特邀律师
可以书面 说明情况。
用户
签了入职劳动合同,但是至今未领取到属于自己的另一份合同,每月工资都有扣取团建费30,这种行为合法吗?该怎样理赔?
特邀律师
可以投诉。你可以向人社局投诉。
没有更多数据了~
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