实习生工资被拖欠，辞职后只发了一半工资，公司是否合法？
我是大四学生，在一家小公司实习，入职的时候和老总谈好是五千一个月，一周工作五天，但是没有签合同，12月中旬入职，二月份最后一天辞职，二月份实际上班打卡15天，然后公司三月15号发工资的时候只发了2500块给我，说辞职最后一个月按整个月都是工作日来算工资，这样合法吗
提问时间：2021-05-28
律师与用户的交流
特邀律师
你好，这不合法的
用户
那我应该可以拿到多少工资的？
特邀律师
4411.76元
特邀律师
二月法定上班只有十七天。
用户
那过年放假有带薪的吗
特邀律师
有三天假。
用户
那工资是不是应该这样算的:5000除(17工作日+3)再乘以(15工作日+3)
特邀律师
不是，
特邀律师
5000/17*15
没有更多数据了～
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