法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
我工伤期间加了十天班,就发了十天的加班费,后面工伤就给我发了底薪,加一起才2500,同等岗位发了45
我工伤期间加了十天班,就发了十天的加班费,后面工伤就给我发了底薪,加一起才2500,同等岗位发了4500,请问我应该找公司要加班费吗?
提问时间:2021-10-06
律师与用户的交流
特邀律师
你好,应支付加班费,可与公司协商
用户
公司现在说我工伤没加班,不给我加班费,我是因上班而受伤,就发个底薪才五几块钱,公司不给,我怎么办?
特邀律师
你好,可申请劳动仲裁维权?是否能提供证明加班的证据和请假手续
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
相关咨询
工伤期间我上了十天班,公司只给了我这十天的加班费,后面的工伤
我工伤期间,公司只给我底薪,没给我加班费,这样合法吗?不是说
工伤十级,我们工资是底薪+加班费+奖金,公司说在家休养期间工
问一下关于工伤赔偿问题,工伤十级,在家休养6.5半月,这期间
我工伤期间,公司只给我底薪,没给我加班费,这样合法吗?不是说
我在天津红桥区一个汽车美容店上班今年三月8号正式上班,第一个
浙江**厂里,工伤期间(原工资计件12小时对班倒5O0O元左
您好,我是一名即将毕业的大学生。最近在用人单位实习,1月27
在*投资咨询公司上班差不多两个月,面试的时候说无责任底薪四千
在一家公司上班十天,公司制度规定的是前七天为试岗期,离职是不
咨询相关专业律师
魏伟律师
北京朝阳
已帮助
40049
人解决问题
电话咨询
在线咨询
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47528
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
884558
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: