教育培训机构要求新入职员工签署保密协议，但没有说明保密期间支付多少保证金，合同上明确写明是自愿签。但
教育培训机构要求新入职员工签署保密协议，但没有说明保密期间支付多少保证金，合同上明确写明是自愿签。但不签就不给入职，请问是否合法
提问时间：2021-09-15
律师与用户的交流
特邀律师
你好！是违法的。
用户
您好，劳动合同还没有签，我是否可以通过法律途径来要求用人单位赔偿
特邀律师
可以。通过仲裁的方式。
没有更多数据了～
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