合同纠纷
公司成立了新的子公司，要求与新的子公司重签合同，待遇不变，工龄保持
公司成立了新的子公司，要求与新的子公司重签合同，待遇不变，工龄保持 公司成立了新的子公司，要求与新的子公司重签合同，待遇不变，工龄保持，如果不同意签新公司可以要求在原公司安排工作或者获得赔偿么？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2016-11-01 16:31
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2016-11-01 16:31
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可以。
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如果不同意签新公司，可以要求在原公司安排工作或者获得赔偿。
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可以根据原合同履行
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可以拒绝，要求继续履行原来劳动合同。
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要求继续履行原来的合同。
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可以要求补偿
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