劳动维权 事情是这样的；我在一家电子厂上班两天没有犯错，就被生产组长开出了，原因是说我做事太慢，开除了并不给工资，我想咨询一下这样是否合理，如果不合理我该怎样维权【注。并不是我做得慢，我手上的事做完了，他就把我调到别的岗位做，在那岗位我因为刚接触做起来是有点慢，在那我才做半天，下午就给我开除了】是否可以求补偿吗，可以的话，应该哪方面要求？谢谢