劳动纠纷
原公司强扣劳动手册不转公积金,逼迫我再处理决定上签字才肯还我劳动手册我能否维权
原公司强扣劳动手册不转公积金,逼迫我再处理决定上签字才肯还我劳动手册我能否维权 我在原公司于7/15提出辞职,公司老板同意,8/1号离职。单随后公司以我工作未交接清楚为由克扣了我岗位补贴900元,并要我在一个处理意见上签字才肯还我劳动手册,我因为新公司要转正才被逼无奈只能签字,所以请问下这种情况下 我能否维权呢?
Ps:原公司于7月份即办理好退工手续,但于10/28号 我被逼签字后才退还。
我有当时现场录音,做证 我不是自愿情况下签字。
还有我的公积金账户原公司停止缴纳后也未转到分管办,我提供了新公司的公积金账户和名称但是到现在还没用转出,至今已经3个月了,新公司也无法为我补交公积金,请问这个能否维权
问题状态:已解决
提问人:佛朗哥(上海-徐汇区)
提问时间:2011-11-14 15:18