高飞律师 VIP2011-11-17 22:28

可以向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。

您好，一对一已回复。

可以到劳动监察部门投诉

到劳动监察部门投诉

单位拒绝发放工资的行为是违法的，你可以在协商不成时，通过法律途径索要。

可以向劳动监察部门投诉，也可以直接申请劳动仲裁维权。如需帮助请来电咨询或面谈给你更准确的解答。

不合法，但是你们可以提起民事诉讼，你们不是法律意义上的劳动者。Q Q2497652768

工资应当按照合同约定发放,拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。