还没正式毕业 到公司实习 公司应该给最基本的生活补助吗 我现在大四  6月份正式毕业  这个学期学校的安排就是做毕业设计  在去年我签了一家公司（算的上是大公司，就业协议、实习协议以及三方都签了），公司要求我们必须到公司去做毕业设计，但是不给我们任何工资和补助，他们的理由是：我们去做毕业设计，算是公司给我们的岗前培训，既然是培训，他们就理所当然的不发工资，但是由于公司离学校比较远，每天都来来回跑，开销比在学校大了很多，实在有点吃不消，所以想咨询一下，公司这么做合法吗  在我们实习期间，他们应不应该给我们最基本的生活补助？另外，《关于建立高校毕业生就业见习制度的通知》有法律效力吗？这其中第四条说到了，用人单位要给未毕业的实习生基本的生活补助