医疗纠纷
雇佣关系属于工伤吗 怎么赔偿啊
雇佣关系属于工伤吗 怎么赔偿啊 你好！ 李律师 我们雇佣一个工人在外安装 他不小心从梯子下摔下来 有3米左右高 脚腕子错位 但没骨折 筋没断 李律师 我们应该怎么赔偿啊 ？ 期待您的解答
问题状态：已过期
提问人：233834……（辽宁－锦州）
提问时间：2012-02-23 21:39
提问人：233834……（辽宁－锦州）
提问时间：2012-02-23 21:39
已有2位律师回答了该问题
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雇佣关系按人身损害赔偿，一般包括医疗费，误工费，护理费，住院伙食补助费等，脚腕子错位应该构不成伤残，所以基本上是实际损失。
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你好!
赔偿以双方协商为主,协商不成的通过诉讼解决!
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