公司一直不于我续签劳动合同 我可以随时走人吗?
双倍工资,被迫离职,专业劳动法律师,依法维权,详询来电微信
如果没有签订合同,随时可以离职并且要支付双倍工资
您好,可以的,单位不续签的,可以主张经济补偿金
您好,随时可以离职并且要支付双倍工资
建议委托律师提起劳动仲裁,要求入职年限至今每满一年一个月的经济补偿金,如存在未休年假,未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿,详细情况可以咨询律师后处理
协商不成,申请劳动仲裁。
协商不成,申请仲裁