劳动纠纷
关于2012年1月节假日上班工资的问题！
关于2012年1月节假日上班工资的问题！ 我工作的地方说节假日只给50元的补贴就算了，当时我都答应了所以就不想要求什么双倍工资！
我在2012年1月1日~3日、22日~28日这10天里面都上班了！那么我是不是就有多500元的补贴？如果没有给的话协商都不行怎么办？
我在2012年1月1日~3日、22日~28日这10天里面都上班了！那么我是不是就有多500元的补贴？如果没有给的话协商都不行怎么办？
问题状态：已过期
提问人：164555……（广东－佛山）
提问时间：2012-02-15 09:20
提问人：164555……（广东－佛山）
提问时间：2012-02-15 09:20
已有2位律师回答了该问题
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申请劳动仲裁。
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你好！加班工资有按1.5 2 3 倍来算的，向元旦和春节期间就可以主张3倍工资，现在你们可以先协商，协商不成再申请劳动仲裁。
追问：口头承诺都有法律效力啊！所以我就不求哪些1.5 2 3倍的工资！我只是想知道那10天的假期是不是都可以拿50元？回答： 你好！国家法定假日的加班工资按法律规定是平时工资的3倍，如果你不要别人又何求呢？你如果要求补发可以与对方协商，如果协商不成，可以申请劳动仲裁，如果再对仲裁不满意还可以提起诉讼。
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