合同纠纷
只与用人单位签订了一份劳动协议，未签订劳动合同，后因其他原因无法入职
只与用人单位签订了一份劳动协议，未签订劳动合同，后因其他原因无法入职 只与用人单位签订了一份劳动协议，未签订劳动合同，后因其他原因无法入职，单位说这算违约，请问这算吗？
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提问人：ask201……（江苏）
提问时间：2016-07-29 14:50
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提问时间：2016-07-29 14:50
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