劳动纠纷
合同未到期，公司单方面提出辞退员工，请问员工得到怎么样的赔偿？
合同未到期，公司单方面提出辞退员工，请问员工得到怎么样的赔偿？ 2011年11月7日入职，试用期1个月过后签了正式合同，但公司现在要辞退我（于2012年1月10日口头通知我），也没有为我买保险，也没谈经济赔偿的事，请问我应怎样维护我的权益？
问题状态：已过期
提问人：sally安（江苏－南京）
提问时间：2012-01-16 17:22
提问人：sally安（江苏－南京）
提问时间：2012-01-16 17:22
已有1位律师回答了该问题
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可先向劳动局投诉。 我的补充： 2012-01-17 20:59
您好！要求补交社保。
追问：现跟公司谈了经济赔偿的事他们答应赔偿，另外我还可以要求以现金的形式补贴保险给我吗？因为我还未买过社保。
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