合同纠纷
返聘退休人员，未签订任何聘用协议，需要赔偿吗，如何赔偿？谢谢
返聘退休人员，未签订任何聘用协议，需要赔偿吗，如何赔偿？谢谢 你好，请问返聘退休人员，未与其签订任何劳动合同或协议，现在其本人要求赔偿，我们需要赔偿吗？应该如何赔偿？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：138114……（北京－丰台区）
提问时间：2016-07-04 10:34
提问人：138114……（北京－丰台区）
提问时间：2016-07-04 10:34
已有11位律师回答了该问题
-
您好，根据我国劳动合同法的规定，需要支付双倍工资报酬的！
-
返聘退休人员应当是劳务合同关系，有争议可以到法院起诉
-
具体赔偿什么？
-
你好，返聘退休人员应当是劳务合同关系，有争议可以到法院起诉
-
积极协商吧。
-
需根据具体的赔偿要求进行分析
-
你好，不需要。
-
你好，这个主要看赔偿的内容，由于你们是劳务关系，是不予赔付经济补偿金、赔偿金的，如需帮助，请来电咨询。
-
您好，具体赔偿什么？
-
你好，需根据具体的赔偿要求进行分析
追问：当初来公司上班，只是口头协议，没有任何书面协议，现在被辞退要求赔钱，这种情况公司用赔偿吗？ -
你好，这是需要按照合同约定处理的
咨询专业律师
相关咨询
- 与退休返聘人员签订的协议未到期，单位可以随时解除吗？需要注意哪些问题？ 8个回复
- 关于公司退休人员不愿意退休，且又不愿意签订返聘协议怎么处理？ 1个回复
- 退休人员返聘要签订劳动合同么？另外聘用公司用给返聘人员缴纳各种保险吗？ 0个回复
- 事业单位 编制签订聘用协议，现需要提前辞职，违约金是否需要赔偿 8个回复
- 返聘退休人员聘用协议范本怎么写 1个回复
- 对于已达到退休年龄的员工，其个人社保缴费年限没有达到15年，公司与其签订返聘协议，是否需要继续为其缴 5个回复
- 作为用人单位，返聘退休人员，是不是需要签订劳务合同 9个回复
- 退休人员打工未签订任何书面协议情况 1个回复
