旷工被除名为接到通知 事业单位正式在编职工，获得多种荣誉，七年前单位内部比较乱，便与领导达成口头协议，两不找，（没有文字凭据），就离开了原单位，不拿工资，从事自己喜欢的工作。前任领导离任后，后任领导当时就将我当旷工给除名了，登报公告，我没看到，也没有接到任何书面通知，没有办理任何手续。前两天才听说了被除名这个事儿。我想问：1、单位这个程序合法吗？2、如果通过仲裁，我要求单位改变当初的除名决定，行得通吗？这么多年过去了……