法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
民事
我们这样上班算不算超时?
我们这样上班算不算超时? 我在一家股份制银行工作,平时上三天休息一天,无节假日,我们的营业时间是从8点半到17点半,但因工作需要,基本上8点就要到岗,下班最早也要18点才能离开,中午15到30分钟时间就餐,我们的用工合同上签的是综合计时,请问我们这样算不算上班超时?(注:原本上班时间是上二休一,后因人手不足调整为上三休一)
问题状态:
已过期
提问人:yib6344(四川-德阳)
提问时间:2011-11-23 23:24
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2011-11-24 19:09
算超时的
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
我们算不算上班超时
9个回复
我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时,这样合法吗?
1个回复
我们这样算不算近亲结婚?
1个回复
请问我这样上班是不是超时了?
0个回复
我们公司是单休制,2011年的五一五月一号和五月2号放假,星期天正常上班,星期3正常上班,这样的休息
3个回复
我们这样算不算有婚姻关系?
2个回复
我们这样算不算合法夫妻?
4个回复
这样的行为算不算公司违约?我们该怎么办?我们能不能得到赔偿?
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点