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事假,旷工,丧假,迟到!

事假,旷工,丧假,迟到! 1.事假与旷工有什么区别嘛?我每次都请事假的,并且都扣除了当月的工资,会不会因为请假过多而被认定为旷工?
2.丧假如果正好遇到周末休息的时候,公司是不是应该再补给我一天?
3.迟到,在公司守则里面有定义迟到5分钟到30分钟算迟到,我有几次都是在5分以内到岗,例如上班是8:30,我在8:33到岗,这样算我迟到嘛?
问题状态:已解决
提问人:maojia……(上海-虹口区)
提问时间:2011-11-21 17:32
已有2位律师回答了该问题
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