经济仲裁
未签订劳动合同,试用期一个月已过快两个月。考核不通过就要被马上辞退
未签订劳动合同,试用期一个月已过快两个月。考核不通过就要被马上辞退 来这家公司快三个月了，之前说好试用期一个月的，然后一个月有填转正单，但是老总没批。说我们现在话术不过关，要考核通过才给我批转正。几乎一个月考很多次，这次是最后一次考核考不过说我不适合这份工作，要辞退。是我们自己填写离职单，未签订劳动合同。我要怎么做可以要到赔偿吗
问题状态：已过期
提问人：915SS（安徽－安庆）
提问时间：2016-05-20 10:53
提问人：915SS（安徽－安庆）
提问时间：2016-05-20 10:53
已有2位律师回答了该问题
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可以收集证据后，考虑仲裁。
追问：那我需要去填离职单吗 -
你好 协商不成可以提起劳动仲裁
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