法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
公司处罚员工100块钱合理嘛,就为了领班没交待清楚用错电脑显卡
公司处罚员工100块钱合理嘛,就为了领班没交待清楚用错电脑显卡 公司处罚员工100块钱合理嘛,就为了领班没交待清楚用错电脑显卡,最后给安装人员罚款100
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-深圳)
提问时间:2016-05-19 08:32
已有
1
位律师回答了该问题
马云秀律师
VIP
2016-05-19 08:34
有一定的合理性
电话咨询
在线咨询
追问:
带班没交待清楚啊,两款显卡放在员工面前没说清楚
回答:
也可以主动问清楚
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
办公电脑硬盘坏了,公司依据这个说造成重大损失\,对员工进行降职坚信处罚合理吗
6个回复
公司已经对员工过失做过处罚,没有任何制度制定,年终奖再次处罚,合理么?
5个回复
在工厂工作13年!现在岗位是领班!应犯点小错!公司不给处罚!直接降为普通员工
2个回复
公司对内部员工车辆进行额外处罚是否合理
1个回复
公司对于员工的处罚是否合理
2个回复
员工在公司打架斗殴?要求公司承担责任合理吗?公司想对他进行处罚合理吗?
1个回复
如果公司故意找理由或提高处罚的标准来处罚员工,甚至开除员工是否合理
3个回复
公司处罚员工罚一百倍合理吗?
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点