法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
试用期内提前3天提出辞职申请就能有人么,能不能拿到工资
试用期内提前3天提出辞职申请就能有人么,能不能拿到工资 试用期内提前3天提出辞职申请就能有人么,能不能拿到工资
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-深圳)
提问时间:2016-04-22 12:04
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2016-04-22 17:27
只要工作了,就能拿到工资,劳动报酬这是你应得的。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
试用期内辞职没有按正常提前三天提出申请~来到第二个单位~结果
3个回复
提前一个月提出辞职,那到时间走的时候能不能拿到当月工资呢
1个回复
在试用期内辞职,应聘时签订的一个月内不予辞职和在试用期内必须提前十五天提出书面申请
1个回复
试用期内工作20天辞职(没有提前三天写书面申请只有口头辞职)公司不于发工资能讨要工资吗
3个回复
如果试用期内辞职,需要提前多久提出申请?
2个回复
在试用期内我已按劳动合同提前十天提出离职—非书面,因公司告知离职流程未走完不能拿离职证明
1个回复
试用期内未签劳动合同已工作达三十天自动离职没有提前三天申请有发放工资吗?
3个回复
我在七天试用期内被辞退,上了四天半班能不能拿到工资
3个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点