合同纠纷
公司辞退可以找公司拿回多少钱
公司辞退可以找公司拿回多少钱 我是2011.06月去公司上班的,签订了1年的合同,现在做了5个月了,后来因为我们公司的经理要搞足球比赛,输的队伍要请吃饭和扣饭钱,(原本公司每天给10元饭贴,但是物价上涨所以饭贴涨价5元)所以和经理吵起来了,所以经理和老板汇报说不要我。所以我现在想问,我要怎么做才可以争取拿到自己的利益。
问题状态:已过期
提问人:lxd410……(上海-闸北区)
提问时间:2011-10-31 10:05
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求赔偿金或要求继续上班
追问:向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁 能赔偿我什么呢
回答:要求赔偿金或要求继续上班
追问:不好意思,我再请问下,现在的经理就是说没有给我退工单,但是每次开会或者干嘛老是刁难我,请问我要怎么做才好呢,就是还有2个月就要过年了,他们可以辞退我嘛?
回答:安心上班等待被开拿赔偿金或主动辞职拿经济补偿,赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资
追问:我每次工资拿的是1200,但是合同上写的是1600, 我没有做满1年,只有5个月,拿我能拿多少???? 马上年底了,能拿到钱嘛????????????
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不建议你主动离职,若单位违法开除你的,你可主张赔偿。
追问:那请问下,赔偿是具体怎么算呢?
回答:这个要根据你的具体情形综合计算,仍有疑义,可来所面谈。
追问:能不能给个大概数呢,让我心里可以有点数,谈起来也方便
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1、公司要辞退的,要求出具书面解除通知书。
2、违法解除的,可以恢复劳动关系或要求支付赔偿金。
3、如果数额不大的,就算了吧,比赛吃饭也能增进同事之间的感情。
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合同没有到期,单位不能无故辞退你的。否则,你有权申请劳动仲裁以维护自己的劳动权益。需要帮助,可以联系面谈。
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您好!如果 公司辞退你,你可以要求公司支付赔偿金,详情可以来电
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您好,公司如果辞退你,会正式通知您的,比如出具书面的解除劳动关系材料。建议您不要主动提出离职。
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1、单位如果要解除你,理由不符合法律规定的话,则应当支付违法解除的赔偿金,你的情况下,应当是一个月的工资;
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公司没有合法理由的话是不能随意辞退职工的;
公司违法解除劳动关系的话,你有权要求公司支付违法解除的赔偿金或要求恢复劳动关系;
详细情况,可以来电咨询专业律师。