工作一年多,未签劳动合同,公同以同一岗位人多,调其它岗,提出辞职,能获得赔偿吗?
可以要求双倍工资经济补偿补缴社保。赔偿至少十三个月工资。需要进一步详细咨询或帮助可以直接电话联系。
有疑问可电话咨询
对方严重违法,你们可以集体仲裁维权
你有权要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。如有疑问或需要律师协助,可以致电武汉王建峰律师:
你好!可以获得赔偿。人单位未签订劳动合同,可以要求双倍工资;应当补缴社保和医保。
与用人单位协商不成,可以提起劳动仲裁。
单位的做法严重违法。
如果,不在单位做了,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。
可由律师为你提供法律帮助,先向公司发律师函,一般公司在见函之后会给你的。
保守估计,单位的赔偿数额在四万元以上。打官司包赢,输则退费。