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民事
强行检查员工随身物品属于侵权吗?
强行检查员工随身物品属于侵权吗? 我是一家超市联营区工作的员工,超市入口是经过联营区的,实际联营区不属于超市直属管辖,只是我们公司租用超市的店面,然而超市却要求在我们下班的时候强行检查我们所携带的物品,请问这属于侵权吗?
问题状态:
已过期
提问人:ijw2587(贵州)
提问时间:2011-10-25 17:40
已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2011-10-25 17:46
管理不当,涉嫌侵权。
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唐羽生律师
2011-10-27 16:01
属于,具体的案件情况需要全面了解,方能给出准确的答复,建议你携带证据、身份证明、相关文书等相关材料与律师面谈。如需帮助,可致电本律师
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