劳动纠纷
民营医院无故辞退员工，属于侵权么
民营医院无故辞退员工，属于侵权么 单位无故辞退员工，说医院要解散，然后要员工填写自动离职报告，员工工作时间已经大于3个月了，想问一下这属于侵权么，我们都是那个医院的护士，刚毕业不久真的挺无助，希望得到解答
问题状态：已关闭
提问人：zhangx……（吉林－吉林）
提问时间：2011-04-12 18:38
提问人：zhangx……（吉林－吉林）
提问时间：2011-04-12 18:38
已有0位律师回答了该问题
咨询专业律师
相关咨询
- 因为员工上班看电脑小说被辞退，属于无故辞退吗？ 6个回复
- 公司无故辞退员工怎么赔偿 5个回复
- 只签了份员工档案，上了一天班，公司无故辞退我，能叫公司赔我一个月工资吗 1个回复
- 公司无故辞退生病员工合法吗？ 2个回复
- 公司抓着试用期未过,无故辞退员工,该如何赔偿 1个回复
- 公司无故辞退员工 2个回复
- 公司无故辞退员工，该怎样申请赔偿？ 4个回复
- 无故辞退员工，社会团体单位却不做任何赔偿怎么办？ 1个回复
